Se necesita Médico(a) Subespecialista – Cirujano(a) Infantil para Complejo Asistencial Dr. Sótero del Río

El Ministerio de Salud, a través del Complejo Asistencial Dr. Sótero del Río, abre convocatoria para el cargo de Médico(a) Subespecialista – Cirujano(a) Infantil, jornada de 28 hrs en modalidad Contrata, en la ciudad de Puente Alto, Región Metropolitana de Santiago.

Detalles de la Convocatoria

• N° de Vacantes: 1
• Área: Servicio Emergencia Pediátrica, CR del Niño y Adolescente
• Región: Región Metropolitana de Santiago
• Ciudad: Puente Alto
• Tipo de Vacante: Contrata (28 hrs.)
• Renta Bruta Referencial: $2.488.500

Composición de la Renta

• La remuneración bruta puede aumentar o disminuir dependiendo de las asignaciones, años de experiencia y especialidad acreditada mediante certificados.
• Beneficios: Tarjeta de alimentación, Capacitación y perfeccionamiento continuo, Estacionamiento.

Objetivo del Cargo

Brindar atención integral y subespecializada a usuarios/as del Hospital Dr. Sótero del Río, de acuerdo con cada centro de responsabilidad, respondiendo a sus necesidades a través de labores asistenciales generales y de coordinación según sea el caso.

Funciones Principales

• Realizar la atención subespecializada de pacientes del Hospital y la red, según el modelo de atención vigente.
• Realizar la gestión administrativa de pacientes (derivaciones, reuniones, registros en ficha clínica y Sistema Pulso).
• Ejecutar labores de docencia, orientaciones técnicas y revisión de casos clínicos.
• Elaborar y actualizar protocolos del área en conjunto con el equipo y supervisar su uso.
• Entregar asesoría técnica asociada al área de especialidad.
• Colaborar con la gestión, idear mejoras y actualizar conocimientos.

Requisitos del Cargo

• Título: Profesional de Médico, con subespecialidad en Cirugía Infantil, otorgado por un Establecimiento de Educación Superior del Estado o reconocido por éste y con registro en Superintendencia de Salud.
• Experiencia: Este proceso no requiere de experiencia laboral.
• Otros: Cumplir con los requisitos de la Ley Nº 18.834 sobre Estatuto Administrativo y no estar afecto a las inhabilidades de la Ley Nº 18.575. Cursos en Cirugía Infantil, Reanimación Cardiopulmonar (RCP) e Infecciones Asociadas a Atenciones en Salud (IAAS). Microsoft Office nivel Intermedio/Avanzado.

Competencias Clave

• Foco en la Excelencia
• Trabajo Colaborativo
• Orientación de Servicio
• Desarrollo e Innovación
• Análisis y Evaluación de Problemas
• Gestión Proactiva
• Conocimiento Técnico y Aprendizaje
• Comunicación Efectiva

Proceso de Selección

• Análisis Curricular: 400 puntos (Revisión de formación, capacitación y experiencia)
• Evaluación Grupal (Técnica y/o Psicométrica): Pruebas técnicas y de personalidad
• Evaluación Psicolaboral: Adecuación al cargo según competencias del perfil
• Entrevista por Comisión: Entrevista global realizada por comisión de selección (jefatura y gremio)

Existirá un periodo de evaluación inicial de 4 meses en el desempeño del cargo para el caso de ser seleccionado. Quienes no fueren seleccionados pasarán a un “Listado de Elegibles” por seis meses.

Calendarización del Proceso

Plazo límite para postular: hasta las 23:59 hrs del 20/07/2026

Documentos Requeridos

• Copia Cédula de Identidad
• Copia de certificado que acredite nivel Educacional, requerido por ley
• Copia de Certificados que acrediten capacitación, postítulos y/o postgrados
• Copia de Certificados o documentos que acrediten experiencia laboral (indicando funciones y firmas)

Postulación

Las postulaciones deben realizarse exclusivamente a través del Portal de Empleos Públicos (www.empleospublicos.cl). Se debe registrar un usuario, completar el currículum online y adjuntar toda la documentación requerida.

Para consultas, escribir a: francisca.ceron@sotero.cl.

Aclaración sobre el botón “Postular”

Además de enviar los antecedentes a través del portal, si eliges usar el botón “Postular” en esta plataforma, estarás creando un currículum en una base de datos especializada. Esto es opcional, pero ofrece beneficios como visibilidad ante futuras vacantes y oportunidades de empleo directamente vinculadas al sector salud.