Se necesita Médico Cirujano para Hospital Santa Isabel de Lebu

  • 44 horas
  • Lebu, Región del Biobío
  • 3.020.832 3.020.832 / Mes
  • Salary: 3.020.832
  • 5 de mayo 2026
  • 44 horas
  • Lebu, Región del Biobío
  • 3.020.832 3.020.832 / Mes
  • Salary: 3.020.832
  • 5 de mayo 2026

Hospital Santa Isabel de Lebu

El Ministerio de Salud / Servicio de Salud Arauco, a través del Hospital Santa Isabel de Lebu, abre convocatoria para el cargo de Médico Cirujano, APS, jornada de 44 hrs en modalidad contrata (ley 19.664), en la ciudad de Lebu, región del Biobío.

Detalles de la Convocatoria

  • N° de Vacantes: 1
  • Área: Salud
  • Región: Región del Biobío
  • Ciudad: Lebu
  • Tipo de Vacante: Contrata
  • Renta Bruta Referencial: $3.020.832

Objetivo del Cargo

Mejorar la oportunidad de acceso de la población inscrita correspondiente a la APS del Hospital, priorizando la realización de Actividades Clínicas Directas en el área de la Medicina destinada a las personas durante el curso de vida, en una propuesta institucional que refuerza la estrategia en la Atención Primaria de Salud.

Funciones Principales

  • Diagnosticar y tratar de manera eficiente, eficaz y efectiva, los problemas de salud frecuentes de la población con un enfoque integral a lo largo de todo el ciclo vital.
  • Abordar de manera integral a los usuarios policonsultantes, aquellos con mayor complejidad de manejo desde el punto de vista biomédico, pacientes crónicos con descompensaciones frecuentes, y pacientes que requieren activar la red de atención del intra e intersector para resolución de sus problemáticas.
  • Trabajar con equipos multidisciplinarios, tanto del intra como del intersector, siendo capaz de ejercer liderazgo en la toma de decisiones tendientes a mejorar la administración de salud de un sector o grupo de personas a su cargo.
  • Realizar controles de Salud a lo largo del ciclo vital, buscando establecer lazos de confianza con la comunidad.
  • Entregar licencias y certificados médicos, según corresponda, actuando según la normativa vigente.
  • Realizar solicitud de exámenes, imágenes, laboratorio y electrocardiograma, entre otros, utilizando un adecuado criterio clínico.
  • Participar activamente en Reuniones Clínicas del Equipo de Salud del establecimiento.
  • Contribuir con sus actividades al cumplimiento de los Objetivos Estratégicos, tendientes a lograr impacto sanitario con satisfacción usuaria.
  • Desarrollar actividad docente con el personal de salud y colaborar en la formación constante y continua de todos los equipos sanitarios según sus competencias.
  • Asumir designaciones como Asesor Técnico de Programa.
  • Garantizar la integridad de pacientes, funcionarios y la del propio profesional, según lo establecido en la Ley de Deberes y Derechos del Paciente (Ley N°20.584).
  • Participar en inducciones o capacitaciones con pertinencia intercultural.
  • Realizar atención de salud ambulatoria de medicina general.
  • Realizar atenciones de salud de morbilidad.
  • Realizar controles de pacientes con patologías crónicas que pertenezcan a algún programa de salud del establecimiento.
  • Organizar y ejecutar actividades de educación en salud a los usuarios del establecimiento asistencial.
  • Gestionar derivaciones internas para atención del usuario, así como también derivaciones a través de interconsulta según mapa de derivación.
  • Elaborar indicación, prescripción y control de tratamiento farmacológico, según arsenal vigente.
  • Realizar notificaciones y atenciones clínicas GES de manera oportuna y completa en los casos que correspondan, según problemas de salud.
  • Generar atenciones basadas en el modelo de salud familiar y sus tres principios orientadores: centrado en la persona; continuidad del cuidado e integralidad.
  • Participar activamente en reuniones de planificación comunal en el Establecimiento.
  • Registrar diariamente las actividades realizadas en los instrumentos vigentes y cierres respectivos de las fichas clínicas al término de la atención.
  • Mantener la confidencialidad del proceso de atención al usuario.
  • Extensión horaria según requerimiento del Establecimiento.
  • Integrarse a la rotativa de turnos, si fuera de su interés.
  • Actuar como docencia a los distintos alumnos que realizan las prácticas autorizadas en el establecimiento.
  • Elaborar informes que aporten a la información clínica-asistencial y epidemiológica de su centro asistencial.
  • Colaborar con el desarrollo de actividades de promoción y participación del establecimiento, en la comunidad y en los grupos de autoayuda existentes.
  • Realizar atención clínica de pacientes hospitalizados en el establecimiento.
  • Educar a usuarios y familiares en relación con el cuidado del paciente.
  • Trabajar en forma coordinada con el equipo interdisciplinario.
  • Realizar visitas domiciliarias a usuarios del establecimiento de manera programada y con aviso previo a la familia según necesidad del plan de tratamiento, solo si es indispensable que su ejecución se realice en horario de extensión.
  • Responsabilizarse del buen uso de los insumos y recursos asignados.
  • Dar cumplimiento a las normas y pautas tanto Ministeriales como internas del Hospital.
  • Realizar otras funciones o tareas que su jefatura directa asigne de acuerdo a su ámbito de competencia y necesidades del Servicio.

Requisitos del Cargo

  • Título: Médico(a) Cirujano(a) otorgado por una Universidad del Estado o reconocido por éste.
  • Experiencia: Mínimo 1 año de experiencia profesional en el Sector Privado o Centros Asistenciales Públicos.
  • Otros: EUNACOM rendido y aprobado, estar inscrito en el Registro Nacional de Prestadores Individuales de la Superintendencia de Salud y cumplir con los requisitos de la Ley Nº 18.834 sobre Estatuto Administrativo.

Competencias Clave

  • Tolerancia a la presión
  • Adaptabilidad al cambio
  • Aprendizaje continuo
  • Comunicación efectiva
  • Trabajo en equipo
  • Orientación al usuario

Proceso de Selección

  • Análisis Curricular (Experiencia y Capacitación): 45%
  • Evaluación Psicolaboral: 20%
  • Entrevista Técnica: 35%

Los postulantes con evaluación psicolaboral de ‘Adecuación Insuficiente’ no continuarán en el proceso.

Calendarización del Proceso

Etapa Fechas
Postulación 23/04/2026 – 05/05/2026
Evaluación 06/05/2026 – 22/05/2026
Finalización 25/05/2026 – 29/05/2026

Plazo límite para postular: hasta las 23:59 hrs del 05/05/2026

Documentos Requeridos

  • Currículum Vitae
  • Copia Cédula de Identidad
  • Copia de certificado de Título Profesional
  • Certificados que acrediten capacitación, postítulos y/o postgrados
  • Certificados que acrediten experiencia laboral
  • Certificado EUNACOM
  • Certificado de inscripción en la Superintendencia de Salud

Postulación

Las postulaciones deben realizarse exclusivamente a través del Portal de Empleos Públicos. Se debe registrar un usuario, completar el currículum online y adjuntar toda la documentación requerida.

Para consultas, escribir a: reclutamiento@hospitalsantaisabel.cl.

Aclaración sobre el botón “Postular”

Además de enviar los antecedentes a través del portal, si eliges usar el botón “Postular” en esta plataforma, estarás creando un currículum en una base de datos especializada. Esto es opcional, pero ofrece beneficios como visibilidad ante futuras vacantes y oportunidades de empleo directamente vinculadas al sector salud.

Debes acceder para presentar la solicitud para este puesto.


Puedes presentar una solicitud para este empleo y otros mediante tu currículum online. Haz clic en el siguiente enlace para enviar tu currículum online y tu solicitud por correo electrónico a esta persona empleadora.

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