Necesitamos Reemplazo Fuero Gremial – Tecnólogo(a) Médico Unidad de Apoyo Diagnóstico
Hospital de San Carlos
Institución Ofertante
El Ministerio de Salud, a través del Servicio de Salud Ñuble y el Hospital de San Carlos, abre proceso de selección para suplencia por fuero gremial en la Unidad de Apoyo Diagnóstico Laboratorio.
Ubicación y Tipo de Vacante
La vacante se encuentra en San Carlos, Región de Ñuble, bajo modalidad de contrata transitoria por reemplazo de fuero gremial. Jornada de 44 horas semanales en sistema de turnos. Una vacante disponible.
Renta y Condiciones Contractuales
Renta bruta: $1.454.403 CLP, correspondiente al grado 16 EUS, Ley 18.834. Las contrataciones tienen vigencia hasta el 31 de diciembre del año en curso, salvo renovación informada con al menos 30 días de anticipación. La Dirección del Hospital se reserva la facultad de modificar la jornada o unidad asignada según necesidades organizacionales.
Objetivo del Cargo
Realizar exámenes clínicos de laboratorio solicitados por profesionales autorizados, asegurando cumplimiento de protocolos, tiempos de espera y gestión adecuada de resultados críticos.
Funciones del Cargo
- Ejecutar exámenes clínicos y pruebas de medicina transfusional.
- Solicitar insumos al Hospital Herminda Martin.
- Realizar mantención y control de calidad de equipos durante el turno.
- Gestionar el stock y ejecutar tareas administrativas afines.
Perfil Requerido
- Título de Tecnólogo/a Médico con mención en Laboratorio Clínico, Hematología y Banco de Sangre.
- Mínimo 3 años de experiencia laboral profesional.
- Mínimo 1 año de experiencia en medicina transfusional y laboratorios de alta complejidad con UCI y/o UTI.
Dependencia y Contexto
El cargo depende directamente de la Jefa de la Unidad de Apoyo Diagnóstico Laboratorio del Hospital de San Carlos.
Etapas del Proceso de Selección
| Etapa | Ponderación | Detalle |
|---|---|---|
| Análisis Curricular | 15% | Puntaje mínimo 15 (sobre 25) para continuar. |
| Prueba de Conocimientos Técnicos | 25% | Evaluación objetiva de conocimientos técnicos. Nota mínima 5.0. |
| Evaluación Psicolaboral | 30% | Entrevista y batería de pruebas. Categoría mínima: “Recomendable con observaciones”. |
| Entrevista de Evaluación Global | 30% | Entrevista final ante Comisión. Puede incluir presentación técnica. |
Documentación Requerida para Postular
- Certificado de título profesional.
- Certificados de capacitación, postítulos y/o postgrados.
- Certificados o documentos que acrediten experiencia laboral.
- Currículum Vitae en formato libre.
Calendarización del Proceso
| Fase | Fechas |
|---|---|
| Postulación (portal empleos públicos) | 26/03/2025 – 02/04/2025 (hasta las 23:59 hrs) |
| Evaluación y Selección | 03/04/2025 – 18/04/2025 |
| Finalización del Proceso | 21/04/2025 – 30/04/2025 |
Proceso de Postulación
La postulación debe realizarse exclusivamente a través del Portal de Empleos Públicos. Se requiere completar el CV en línea y adjuntar todos los documentos requeridos en la sección “Adjuntar Archivos”. Si los documentos no se adjuntan, el sistema no permitirá completar la postulación.
No se aceptarán postulaciones por correo electrónico, oficina de partes ni entregas presenciales.
Enlace del empleo.
Si optas por usar el botón ‘postular’, estarán creando su currículum en una base de datos especializada, lo cual es opcional pero ofrece beneficios como recibir ofertas de empleo directas y mayor visibilidad en el sector de salud. (OPCIONAL)
Contacto para Consultas
Correo electrónico: Gonzalo.gallegos.b@redsalud.gob.cl
Información Adicional
La pauta de selección del proceso se encuentra disponible en la web del Servicio de Salud Ñuble.
Los postulantes que utilicen el botón “Postular” en esta plataforma estarán creando su currículum en una base de datos especializada en salud. Esto es opcional, pero les permitirá recibir futuras ofertas laborales y aumentar su visibilidad en el sector.
